
제자훈련
양육 과정과 신청
수업방법대면 교육 또는 비대면 소그룹 화상(zoom) 진행
교육신청교육 개강 한 달 전에 신청 기간 내 ‘교육신청서’를 작성하여 접수한 인원으로 교육이 실시 됨.
교육개강1학기 3월 초, 2학기 9월 초에 개강
모집정원모집 인원에 따라 반 편성하되 한반에 12명 전후 인원
교육목적
교육 구분 | 기간 | 목적 | |
기본 교육 |
기초반 | 4주 | 처음 교회를 출석하여 등록한 새 신자와 교회 간(間) 이동하여 등록한 새 가족에게 두레교회에서 잘 적응 할 수 있도록 안내하는 교육이다 |
확신반 | 6주 | 두레교회의 세례교인 양성을 위하는 과정으로 구원의 확신을 같게 하는 과정이다 | |
양육반 | 10주 | 복음원리 교재로 기독교 신앙의 기본기를 다지는 과정이다 | |
제자 훈련 |
성장반 | 12주 | 하나님의 구원 경영을 출애굽기를 통하여 배운다. 두레 교인으로 사역을 하려면 필수적으로 이수해야 하는 과정이다 |
제자반 | 12주 | 레위기 스피릿으로 하나님을 예배하는 법을 배운다. 레위기서를 통하여 보는 현대 예배론이다. | |
사역반 | 12주 | 여호수아서를 통해서 본 가나안 정복기를 연구함으로서 하나님의 사람들의 인생 경영을 배우는 과정이다 | |
성숙반 | 12주 | 우리가 섬겨야 할 하나님의 복음을 마태복음을 통하여 배운다 | |
리더반 | 12주 | 그리스도의 거룩한 몸이요 영광스러운 교회를 에베소서를 통해 배운다 | |
Faith&Work 소그룹 |
32주 | 직장인을 위한 성경 공부로 믿음과 삶(일)에서 직면하는 일, 돈, 성공, 윤리, 관계, 갈증 해소 등을 배움으로 균형 잡힌 신앙생활을 하게하는 과정이다 | |
지도자 과정 |
코람데오 경건훈련 |
10주 | 어떻게 살 것인가를 주제별로 나누어 경건 훈련을 한다 |
하브루타 티이칭법 |
10주 | 어떻게 가르칠 것인가를 주제별로 나누어 티이칭 훈련을 한다 | |
조직신학(1) | 14주 | 신앙과 신학적 체계를 위하여 서론, 성경론, 신론, 인간론, 기독론을 배운다 | |
조직신학(2) | 14주 | 신앙과 신학적 체계를 위하여 성령론, 구원론, 교회론, 종말론을 배운다 |